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来源:湖北日报 为官不为是一种中毒很深、危害很大的“传染病”。治理它,需用“力度统一论”这剂长效药。 力度统一,就是坚持改革发展与反腐倡廉的统一,不能把二者分割、对立起来。改革发展需要风清气正的环境,干部清正廉洁、奋发有为,复兴大业才会有领航的动力。 当前,全面深化改革和反腐倡廉事业正向纵深推进,这正是各级干部轻装上阵、大展身手的好时候。可是,一些干部却患上了“为官不为”的疾病,而且病得不轻。在认识上,“官不聊生”、“为官不易”成了一些人的口头禅;在行为上,一些干部突然变得不会干、不能干、不想干了。总之,就是出工不出力,出力不出活,摆出一副消极怠工的架势。 为官不为者自我辩护的武器,就是把改革发展与反腐倡廉对立起来。 他们用两个错误观点来支撑这种“对立论”:一是“影响论”,认为反腐倡廉与改革发展难以统一,反腐倡廉影响经济发展;二是“矛盾论”,认为清廉为官与事业有为是矛盾的,二者不能兼顾。实际上,反腐倡廉不仅不会影响经济发展,而且只会促进经济发展;清廉为官与事业有为不仅不矛盾,而且正相关,这已被理论和实践反复证明。 值得深思的是,既然“影响论”、“矛盾论”并不成立,不值一驳,那么为什么还有人要津津乐道,并把“干净”作为不干事的挡箭牌呢?因为在一些人的内心深处,压根就没有把“清廉为官、事业有为”的内涵想清楚、弄明白。在一些人身上,“升官发财”的封建余毒还在发酵,他们堂而皇之地把市场的交换原则拿到党内政治生活中来,吃、拿、卡、要,大肆寻租,乐此不疲。现在,中央出台了八项规定,重拳打“老虎”拍“苍蝇”,这些人就开始不舒服、不自在、不适应了,并以“为官不为”相对抗。 的确,在改革发展的征程上,各级领导干部殚精竭虑、日夜操劳,群众有目共睹,但这不正是一名公仆的本分吗?为人民服务从来都不是空话,公仆也绝不是一般的称呼。当官就意味着要吃苦、吃亏。当官就不要想发财,想发财就不要当官。吃苦在前、享受在后、无私奉献,这是共产党人的政治基因所决定的。 清廉为官、事业有为,是“力度统一论”的深化与具体化。做到既清廉为官,又事业有为,需要从两方面着力。其一,要坚决铲除腐败,务求全胜。通过补理想信念之“钙”,使各级领导干部真正坚守党为人民服务的宗旨,从而使一些人“不想腐”;通过严密的制度建设和多层次的监督,从而使一些人“不能腐”;通过严格落实“两个责任”,始终坚持重拳治腐、有腐必除,从而使一些人“不敢腐”。其二,切实形成系统完备、科学规范、有效管用、简便易行的选人用人机制,彻底改变劣币驱逐良币的现象,让庸、懒、散、混者无可遁形,无立足之地,让德才兼备者各得其位,大有作为。 本报特约评论员 【编辑:叶攀 |
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